年轻敢为 就是斐凡 fila 2022届斐凡生校园招聘
斐乐服饰有限公司
时间：2021-10-28 15:30
地点：七教二楼报告厅
招收专业：专业不限 统计学、数学、财务金融类优先 艺术设计类、服装类优先 人力资源、经济管理类优先
fila 2022届斐凡生校园招聘
斐乐（fila）于1911年由fila兄弟在意大利biella创立，至今已有百年历史。2009年安踏集团收购fila品牌在中国大陆、中国香港、中国澳门等地的商标运营，fila中国定位为高级运动时装，秉承 live your elegance身悦动 心优雅 的品牌理念，颠覆传统运动形象，以意式优雅风格传递百年不变的热情与活力。
【项目介绍】
斐凡生项目 年轻敢为，就是斐凡。 敢为 是一种态度，也是一种能力的体现。fila的 斐凡生 是一批充满热血有干劲的大学生，通过零售工作实践变身多面手，一年内掌握经营月营业额超百万店铺所需要的技能。经过店铺管理实践后，许多斐凡生得以快速提升能力，发展成为区域多家店铺的经营者。我们提倡完全实力主义，一切让能力和才华说话。你将走上零售行业发展的快车道，我们将和你一起挖掘潜力，打破边界，拥抱多元，拥抱变化。
【招聘岗位】
fila斐凡生（零售、陈列、商品、培训、营销） 20人 天津、北京、河北、内蒙（全国均可）
期待这样的你们加入fila：
1） 2022届本科及以上学历应届毕业生
2） 热爱时尚、热爱运动、热爱服装零售行业
3） 符合标准的形象要求、亲和力强、团队协作好
以及，
如果你活跃在各大社交平台，是乐于分享的kol；
如果你是人群中的fashion icon，是朋友中的穿搭达人；
如果你是自带光芒的social达人；
如果你是自驱力、自我管理能力强的学霸，
同样欢迎来挑战fila零售达人的成长！
【发展方向】
在经历零售岗位实践，积累一定店铺零售运营管理能力后，可选择往零售序列或职能序列（商品/陈列/培训）定向发展培养：
零售管理岗
l 1-零售经理储备梯队；
l 2-三年内零售终端基层培养，包含：销售精英 店长 大店长（零售主管）；
l 3-鞋服商品销售、店铺运营管理、人员管理及渠道运营等综合纬度提升区域生意。
发展方向：
l 1-***和管理区域生意，成为一个管理上亿生意的职业经理人；
l 2-变身多面手，数据分析，店铺诊断，商品规划等统统拿下；
l 3-多种资源整合协调，带领团队创造成功结果。
其它零售职能岗
l 如果你是人脑计算器，擅长处理各种数据，可以往商品方向发展；
l 如果你助人为乐，喜欢从帮助别人的过程中成就自己，可以往培训方向发展；
l 如果你是穿搭达人，对于时尚有敏锐度，可以往陈列方向发展。
【薪资福利】
岗位 学历要求 月薪标准 荣誉激励 年度绩效
一线城市 其他城市
fila零售管理岗 本科及以上 7500元 荣誉津贴 6500元 荣誉津贴 基数：1个月月薪标准 荣誉激励 系数：0-1
实习期月薪 4500元 3500元 /
荣誉激励 1．1000元/月：校级优秀毕业生 2． 500元/月：校级正职干
其他福利：
1) 每年2-4次周期性的晋升；
2) 全年7200元公司产品礼品卡及节假日礼品；
3) 五险一金、年度体检、带薪休假等；
4) 无忧医疗（补充医疗）、国外游学机会等。
【网申通道】
1、pc端：ap***com[点击查看]
【联系方式】
咨询电话：18232695072（同微信） hr：韩顺
e-mail:hanshun@fila-china.com.cn
公司地址：天津市和平区多伦多道合生财富广场b座1904室斐乐
