职位描述
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岗位职责:
1.负责集团招聘、培训工作的统筹管理。
2.根据公司事业部年度重点工作及需求,进行统计分析,建立招聘、培训年度工作计划。推进招聘、培训工作的全面落实实施,达成年度绩效目标。
3.组织人才盘点,选择匹配的招聘渠道。配合各事业部及各职能部门进行人才合理配置,提升组织效能。
4.培训分析及培训计划建立,培训全过程实施情况监督,集团企业大学的管理及日常工作组织实施。对于关键岗位人才梯队评估、应用及培训情况进行监督。打通人才发展脉络,加快人才发展,建立人才梯队;
5.完善人力资源相关流程制度
6.负责集团总部日常人事行政事务的管理。
职位要求:
1.统招本科以上学历,3年及以上人力资源工作经验;
2.有环保行业猎头工作经验者优先;
3.了解人力资源各模块基本工作,并具备招聘、培训管理经验;
4.熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规;
5.自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能承担较大的工作压力,能适应公司快速发展的工作节奏。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护